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赶了晚集的科大讯飞,成为了一个特例|环球微动态

时间:2023-05-12 10:49:59    来源:大雪财经    

5 月 6 日,科大讯飞开了场发布会,正式推出了 “ 星火 ” 认知大模型。

从时间上来讲,讯飞登陆大模型赛场并不算早。

但是,与其他大模型发布会不同,讯飞是个特例,这次发布的不仅有大模型和概念,还有大模型实际落地的硬件产品和 AI 应用。


(相关资料图)

科大讯飞旗下办公硬件产品中,包括智能办公本、智能录音笔、智能麦克风三款。每一款都上线了基于星火大模型开发的 “ 会议纪要 ” “ 语篇规整 ” 两个重要的办公功能,讯飞听见平台还上线了 “ 一键成稿 ” 功能。

这次,知危编辑部也是拿到了测试资格,甚至有机会提前体验到讯飞的硬件新功能。

在测试具体的产品功能前,我们还是先来测试一下 “ 星火 ” 大模型的能力。为了节省时间,我们重点挑几项来测试。

首先是老规矩,上点弱智吧 100 问,一道经典的名字题:小丽的妈妈有三个女儿,其中大女儿叫老大,二女儿叫老二,那第三个女儿叫什么?

星火正确避开了思维陷阱,交出了正确的答案:第三个女儿就是小丽。

并且,在大模型最容易出错的数学题上,星火的表现反而不错。

我们连续问了 3 道题目,年龄题、蒸包子问题和钓鱼题。三道全都做对了,并且列出的计算过程也没有问题。

最后,我们稍微上点难度,看看垂直领域的题目,星火有没有知识储备。

这里我问了一个遗传病的问题:下面哪种病不显示多因素遗传?

星火在正确解答后,能详细讲出幽门螺旋杆菌病是由单一细菌感染引起的。

几项测试综合下来,星火认知大模型的能力底子是不错的,数学和逻辑能力过关。

好了,简单探完大模型的底之后,就让我们赶紧试试应用能力。

讯飞星火落地办公的应用能力,主要跟大模型的文本能力相关,知危编辑部拿隔壁 B 站差评君的直播音频作为考题。

直播片段主要是聊了关于《 三体 》中程心和云天明两个角色。因为是气氛轻松的吹水聊天,所以音频中有大量的口语用词和重复语句。

直播音频纯文字版

题目还是有点难度的,让我们看看,讯飞的功能可以帮我们整理成什么样子。

用办公本自带的语音识别之后,精准度就已经很高了。不仅能够靠声线识别出讲话人,一些语气词在转文字的时候,自动就消去了。

在对文字进行规整时,被删去的文字,都用删除线表示,增加的文字则用下划线表示。

规整后,篇幅大约减了一半多。但尽管删去了这么多字,但基本语句的意思是准确的。

随便举一个例子“ 但是,我没有特别喜欢,觉得我自己从这个人物本身,没有特别喜欢 ” 这句车轱辘话,直接就缩写为 “ 但我并没有特别喜欢这个人物 ”。

能这么精准地删减,说明星火大模型准确理解了这句话所表达的意思。

接下来,我们使用录音笔继续体验了 “ 会议纪要 ” 功能。如果这个功能能做到很精准,一定会解放很多人的工作。

这里我们拿了另一个《 三体 》直播片段来试验,内容主要是讲罗辑和章北海两个人物。

直播音频纯文字版

将近六百多字的文字,讯飞摘要出了一百字左右的内容。对于讨论中罗辑和章北海两个人物形象的重点,摘要里都抓取到了。

并且,让我们惊喜的是,它甚至能够精准理解这段会议音频的主题是什么。明明直播全程,并没有直接出现 “ 三体原著阅读访谈 ” 几个字眼。

这一番测试下来,知危编辑部觉得,除了大模型能力外,讯飞似乎更希望挖掘一些大模型实际应用的可能性。

在科大讯飞举办的智慧分论坛上,科大讯飞消费者战略与品牌部总经理战文宇的话,印证了我们的猜想。

他引用了哲学家希拉里·普特南在 1981 年提出的“ 缸中之脑 ”思想实验,来帮助人们理解现在的大模型。

实验的内容是把一个大脑放入培养液中,让它靠神经元和外界的计算机连接。它可以跟外界传输信息,但没有办法去看到世界的变化,也没有手脚,它的想法永远没法变成现实。

这个大脑,就有点像现在的大模型。

而科大讯飞要做的,就是将大模型落地到应用和产品,即给大模型安上手脚和眼睛。让这个大脑能够自动化地完成脑内思想的实现,并成为一个专业化、个性化和一体化的全能 AI 助手。

单看讯飞现在上线的几个办公功能,似乎离全能助手还差了相当远的距离。如果说全能 AI 助手是火堆,那现在的 “ 星火 ” 的确还只是火星。

但,畅想一下未来,如果这个在你办公本里的助手,能把你丢给它的文字、音频或者视频,全部转化成它 “ 脑子 ” 里的知识,你的工作和生活会变成什么样?

这个 “ 知识 ” 不是狭义的知识,而是指很广义的知识,比如在存储的上千张照片中,它能通过你最近在地库的随手一拍,告知你车位地址和车牌信息。

你会发现,这个过程的意义在于,它能够让这部分的知识有效地沉淀,能被翻出来有效地利用。

这样的存在,对于我们的意义是什么?

很多时候,人们会发现自己被困在工作的机械重复中,就好像程序员戏称自己是码农,我们把工作叫作搬砖。在无意义的消磨中,越来越多的人想 “ 脱下孔乙己的长衫 ”。

但如果有一个高效的 AI 助手替人们完成那些机械重复的工作,人们会成为生活的主人,而不是为生活而搬砖。

随着,大模型应用层面的挖掘和拓展,它终将会改变社会的生产方式。这也是为什么很多声音认为,AI 就是第四次推动文明的 “ 工业革命 ”。

以后我们的办公,可能只需要向桌面的 “ 星火 ” 说一句指令,就能一步到位。

说到这,很多人会自然地陷入到 AI 焦虑之中:自己会不会被 AI 取代?

知危编辑部认为,这里其实要明确一个概念,每一次的工业革命,都只是一次工具的升级。

而人类独特的判断力和鉴赏力,是永远不会被工具取代的,人需要用这些特质去领导 AI 。

科大讯飞消费者战略与品牌部总经理战文宇的思想也是如此。在演讲中,他把这种人领导 AI 的能力称为“ AI 领导力 ”,他认为“ 提问的价值就是人类区别于机器的价值,机器是会需要被正确地提问,需要被驯化 ”。

我们理解一些人因 AI 产生 “ 失去工作 ” 的担忧,因为它客观上的确是在提高效率减少人力。但,这是一个思维误区,我们要明白,人生存的意义不是工作,人不是为了不停工作而诞生的。

战文宇演讲中关于这方面的思考,我们认为有一句话说的入木三分:

“ 我们可能出发远了,就忘了为什么出发的原因 ”

人类过去的工作和工业革命,不就是为了实现人类能减少劳动、享受生活这个目标吗?

在AI作为工具辅助好人类之后,人类反而可以解放生产力,更好地去追求创造性的事物,追求意义。

所以,在新的人机协作关系下,不必恐惧,我们应该做的是积极拥抱一个强大的 AI 助手,学会驯服这个赛博工具。

内容来源:知危

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